创新需要企业家和技术两个动力。企业的创新动力。企业的追求目标是利润最大化。有利润最大化的牵引，照理企业应积极创新才是。可据我所知，时下不仅国企缺乏创新动力，民企也普遍创新不足。何以如此？我的解释，是技术创新有风险。
创新主要包括三个方面的内容：即理论创新、制度创新、科技创新。理论创新是最重要的创新，是整个创新思想的核心，是其他一切创新的基础。在经济和社会领域生产或采用、同化和开发一种增值新产品；更新和扩大产品、服务和市场；发展新的生产方法；建立新的管理制度。它既是一个过程，也是一个结果。
市场需求：市场需求是产品研发的最根本的动力来源。市场需求的变化和趋势可以引导企业进行产品研发，以满足消费者的需求。例如，随着消费者对健康和环保意识的提高，许多企业开始研发更健康、更环保的产品，以满足市场需求。技术进步：技术进步是产品研发的重要驱动力。
技术创新扩散的动力机制研究，是创新领域的重要课题，目标在于构建一套推动技术创新有效传播的系统模型。研究通过构建一个全面的动力系统框架，从内驱力和外在保障两方面深入探讨。内部动力机理分析了创新主体内部的动力源泉，外部保障机制则关注了环境和政策等因素对扩散的影响。
王帮俊，1975年出生，安徽巢湖人，拥有管理科学与工程博士学位，现任中国矿业大学管理学院的副教授。他不仅是资深的中国软科学研究会会员，也是中国管理研究国际学会（IACM）的一员。他的学术研究专注于技术创新扩散理论的深度探究和复杂网络在管理研究中的实际应用。
根本性创新（Radical Innovation） ：开拓全新领域、有重大技术突破的创新。 技术系统的变革（Change of Technology System） ：这类创新将产生具有深远意义的变革，通常出现技术上有关联的创新群的出现。
技术研发创新。这是指在企业生产过程中，研发新技术或对已有技术进行重大改进，以改进生产流程和提高产品质量。包括新的生产工艺创新、新材料的研发应用等。 产品创新。这是指对产品的设计、功能、性能等进行创新，推出新产品或改进已有产品的质量和外观等。
技术创新（Technical Innovation）技术创新，指生产技术的创新，包括开发新技术，或者将已有的技术进行应用创新。管理创新则是指组织形成一创造性思想并将其转换为有用的产品、服务或作业方法的过程。也即，富有创造力的组织能够不断地将创造性思想转变为某种有用的结果。
技术创新是指通过新的思路、新的方法和新的技术手段，对现有的或者未来的需求进行创造性的解决或者实现的过程。技术创新包括以下几个方面： 产品创新：指在已有的产品基础上，运用新技术、新材料等进行改进，推出更加先进、高效、安全、环保、舒适、美观的产品，以满足市场需求。
技术创新的含义是指企业家对生产要素进行新的组合，以建立一种新的生产函数。 这种新的生产函数通常包括引入新技术、新工艺、新材料，或者改进现有技术，以提高产品或服务的质量和效率。 技术创新的形式多种多样，可以是开发新产品，改进现有产品，或者开发新的生产方法。
技术创新是以创造新技术为目的的创新或以科学技术知识及其创造的资源为基础的创新。前者如创造一种新的激光技术，后者如以现有的激光技术为基础开发一种新产品或新服务。常合二为一。是企业竞争优势的重要来源，企业可持续发展的重要保障。认识技术创新本质、特点和规律，是技术创新有效管理的重要前提。
创新六大理念是增强“危机感”、激活“人才”、增值“知本”、创新“灵魂”、提升“文化”、不断“起越”。增强“危机感”一一企业技术创新的思想基础：创新是知识经济的本质.是新经济发展的核心，技创新则是企业高科技发展的生命。
发展理念是发展行动的先导，是管全局、管根本、管方向、管长远的东西。创新发展，就是要更换“发动机”，注重解决培育发展新动力问题。协调发展，就是要“补短板”，注重解决发展不协调不平衡问题。绿色发展，就是坚持“绿水青山就是金山银山”的理念，注重处理好人与自然和谐共生的问题。
创新发展理念是把创新摆在国家发展全局的核心位置，不断推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新等各方面创新，让创新贯穿党和国家一切工作，让创新在全社会蔚然成风。创新理念是指企业或个人打破常规，突破现状，敢为人先，敢于挑战未来，谋求境界的思维定势。
新发展理念包括创新、协调、绿色、开放、共享。创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，是管全局、管根本、管长远的导向，具有战略性、纲领性、引领性。新发展理念，指明了“十三五”乃至更长时期我国的发展思路、发展方向和发展着力点，要深入理解、准确把握其科学内涵和实践要求。
企业能够持续创新的动力，包括了企业的利益、企业家的精神、创新激励机制以及企业的创新能力等各个内源动力和市场竞争的推动力、市场需求的牵引力、科学技术的驱动力、政府政策的支持力等各种外源动力。观念创新是创新活动的先导，体制创新是基础，管理创新是支撑，技术创新是关键。
解决发展动力问题。创新发展的关键目标之一是解决发展动力问题。发展动力问题指的是推动经济、社会和科技进步的动力不足或受到制约的情况。创新发展通过引入新的思维、技术和方法，激发创新活力，推动经济增长和社会进步。
坚持创新发展，就是把创新摆在国家发展全局的核心位置，解决发展动力问题。历史发展经验表明，一旦“后发优势”“比较优势”等红利逐渐用尽，一国进入到更加成熟的发展阶段，创新能力不强就会成为制约经济增长的“阿喀琉斯之踵”。
企业创新机制，是企业内在的创新机能和运转方式。在市场经济条件下，企业作为独立的商品生产者和经营者，其运行和发展需要一定的机制来推动，其中企业创新机制是企业最重要的机制。
所谓企业创新机制，就是企业不断追求创新的内在机能和运转方式。
创新发展机制是企业的核心驱动力，它强调技术创新与经济利益的良性互动。企业通过持续创新获取利润，利润又支持进一步创新，形成一个自我循环。技术创新型企业的创新发展机制特征显著，尤其是持续技术创新与高投入，以追求超额利润和技术创新项目。创新运作机制关注市场导向，以满足和创造市场需求为驱动。
企业创新机制（Enterprise innovation mechanism） 创新是指企业在质量上的发展——企业更新，主要涉及企业的效率改进问题。其具体内容包括：企业制度创新；企业技术创新（包括企业产品创新）； 企业市场创新； 企业组织创新 ； 企业管理创新。
企业创新机制（Enterprise innovation mechanism）创新是指企业在质量上的发展——企业更新，主要涉及企业的效率改进问题。其具体内容包括：企业制度创新；企业技术创新（包括企业产品创新）；企业市场创新；企业组织创新 ；企业管理创新。
在组织机构上，企业应解决条块分割、各自为政等问题，建立知识、信息共享机制，使组织朝着扁平化、柔性化方向发展，提高企业整体创新能力。综上所述，企业创新机制体系的构建涉及动力、运行、发展机制的构建，以及组织机构的改革。企业需充分利用内外部资源，建立有效的创新机制，以促进企业持续发展。